勞資爭議調解創佳績!縣長表揚績優調解人
(宜蘭大新聞中心/宜蘭報導)宜蘭縣勞資爭議和解率再創佳績！宜蘭縣政府今(23)日舉辦「114年度勞資爭議調處人員表揚感謝大會」，由林茂盛代理縣長親自頒獎，表彰這群默默守護勞資關係的幕後英雄。根據統計，113年度宜蘭縣獨任調解人的調解和解率高達81.21%，不僅遠超過全國平均值，更展現了宜蘭在建構和諧勞動環境上的卓越成效。
宜蘭縣113年度勞資爭議案件總計314件，其中委由民間調解人及團體協處的案件數達195件，佔比超過六成，顯示公私協力夥伴關係的緊密與成功。更令人矚目的是，在調解夥伴的專業處理下，平均每案的處理天數僅需16天，以最高效率協助勞資雙方化解歧見，讓勞工權益獲得即時保障，也讓企業能迅速回歸穩定經營。
林代理縣長在致詞時，特別以「化解紛爭的智者」來形容這群調解夥伴。他表示，當勞資雙方陷入僵局時，是我們的調解人用專業和耐心，重新為他們搭建起溝通的橋樑，這份貢獻，是打造幸福宜蘭不可或缺的基石。同時也強調，高達81.21%的和解率，這個數字它背後代表的是超過八成的勞資爭議，得以在訴訟前圓滿落幕，守護了無數家庭的安定與企業的永續發展。這份頂尖的成績是所有調解夥伴共同努力的榮耀，也證明了宜蘭縣是勞工能夠安居、企業能夠安心投資的友善城市。
縣政府進一步表示，為建立更全面的勞工權益保障網，並確保調解服務永不中斷，縣府已著手規劃，預計於明年(115年)建立「縣府獨任調解人」機制。此機制將與現有的民間團體調解制度相互配套、形成互補。未來，當委託民間團體的案件量過大，或在資源需要彈性調度時，縣府的獨任調解人將立即啟動、無縫接軌，作為穩定服務量能的堅實後盾。此舉旨在確保無論在任何情況下，每一位縣民的勞資爭議案件，都能獲得最即時、最專業的協助。
